2018年9月12日，中铁国资在北京召开了职业培训工作专题研讨会。会议学习了上级有关职业培训工作的精神，交流研讨了职业培训工作。罗育桂总经理出席会议并做了重要讲话，会议由李欣总会计师主持。公司本部机关部门副职以上人员及所属11所职教单位院(校)长、主管培训工作的副院(校)长和培训工作部门负责人，共计约50人参加了会议。

　　会上，罗育桂总经理做了题为“认清形势，努力开创职业培训业务新局面”的重要讲话，分别对各单位的情况做了分析、点评并对下一步职业培训工作提出了要求。罗总在讲话中指出，发展职业培训业务是党中央和国务院推行的政策和要求，是中国中铁人才强企战略的需要，更是各职教单位深化改革和持续健康发展的重要途径。因此，我们要充分利用职教培训资源，对接企业需要，大力开展职业培训业务，服务中国中铁技能人才队伍建设和高质量发展，通过服务，争取主业支持，实现互利共赢。

　　关于职业教育改革发展，他强调，企业办的职业院校要担负起两个责任即为全社会培养人才的责任和为企业主业服务的责任，二者同时存在，同等重要，缺一不可。职业院校要持续健康发展必须做到“依法合规、量入为出、效益最大、队伍稳定”。职业院校的发展思路是“学历教育规模适度、大力发展培训业务、探索创新办学模式”。

　　同时，罗总就开展职业培训工作提出了具体要求。一是各院校领导班子、主管教学、培训的负责人要提高认识，统一思想，加强组织领导。二是要理清思路，制定中长期发展规划和年度计划目标，要与时俱进，创新意识和服务意识。三是要建立完善制度，建立相应的奖惩机制，解决无人干的问题。四是要结合主业单位实际，进行深入分析和研讨，精心组织，提高培训质量。五是要加强成本分析和管理，精打细算、合理预算、严格管理、控制成本，确保经济效益，保持可持续发展。

　　最后，李欣总会计师做了会议总结，对本次会议的意义予以充分肯定，并要求各单位要深入学习，认真领会好会议精神，要认清形势，抢抓机遇，加快教育培训的改革和发展，要明确任务，抓好落实，确保圆满完成各项工作目标。

　　会上，播放了中铁四局企业大学宣传片，通报了中铁国资系统2017年和2018年上半年职业培训情况。公司所属11个职教单位就本单位开展职业培训工作情况、经验及面临的困难，以及下一步的工作计划等进行了交流发言。

　　(职教医疗管理部提供)